7月25日，中国十五冶本部机关开展科级正职级业务主管竞争性选拔，21名符合任职资格条件人员，参与了竞争性选拔。

      此次竞争性选拔，采用公开演讲占总成绩70%、履历分析占总成绩30%的比例进行，演讲评委由本部机关未出差的部室主任担任。在演讲环节，各参选人员较好展现出了机关干部所具备的良好精神风貌、较强业务能力和过硬的作风素质。机关部室除选派员工代表到现场观摩外，还有近百人以网络视频的方式，观看了现场直播。（郭小勇）

图为竞聘现场